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辦公室著裝要求

時間:2010-03-22 06:05:37

  B.合體。合體就是追求著裝與人體特點的統一。服裝只有與人體相適合,衣服的色彩、式樣、比例等均相宜于人體的“高、矮、胖、瘦”,顯得自然而協調,才能真正穿出藝術,穿出風采。因此,過肥或過緊的襯衫,過大或過小的褲腿,過高的“高跟鞋”以及不得當的顏色搭配等,都會影響人的形象。特別是一些長期加班加點從事文字工作的秘書,為圖省事,有時穿著休閑衫、運動短褲和拖鞋,往返于機關之間,看似方便了自己,實則給領導留下了邋遢的印象。還要注重服裝和人體的互補,巧妙利用服裝的特點,彌補自己體形上的缺點。在這方面若不注意,則有可能使自己的缺點更為明顯,讓人感覺很不協調。如身材較瘦,就不宜選用直條紋的服裝,這樣會使人顯得更加單薄;身材較胖,就不宜選用橫條紋的服裝,這樣會使人顯得更加笨拙。

  A.整潔。整潔是著裝的基本要求。這并不是要求衣著華麗鮮亮,一味地追求品牌,而是要做到干凈平整,樸素大方。保持著裝整潔,主要是靠“四勤”:一是勤換。衣服常換常新,適時更換,不僅自己感覺更有精神、更加自信,而且能讓別人產生一種視覺上的變化,給人一種向上的感覺。二是勤洗。干凈是對著裝起碼的要求。有的秘書人員認為自己做的都是臺下幕后的工作,衣服臟那么一點無傷大雅,其實這是不對的。臟兮兮的衣服不僅暴露了自己的懶惰,也會“污染”別人的視覺,讓人覺得不舒服,是對身邊人的不尊重。三是勤熨。“人老怕皺,衣服怕褶。”衣物不怕舊,就怕不保養,要堅持做到襯衣熨燙平整,褲子熨出褲縫,始終保持筆挺有型。四是勤檢查。衣扣、褲扣是否扣好,褲帶、鞋帶是否系好,衣服上是否有污點、臟物等,發現問題及時處理。

  C.適事。適事就是著裝要注意不同的活動場合。秘書人員著裝不僅是為了好看,而且是為了更好地開展工作。必須針對不同的場合選擇不同的著裝,如果不懂得變通,就有可能顯得不倫不類,甚至鬧出笑話來。如參加會議、陪同領導接待客人等就應該身著正裝,如西裝、制服等。如果陪同領導下鄉,則以著便裝為宜,比如上穿夾克,下穿休閑褲,腳穿運動鞋。這樣不僅有利于行走,還能拉近與老百姓之間的距離,讓老百姓產生親切感。反之,如果西服筆挺、皮鞋锃亮,就會顯得“鶴立雞群”,給人以“領導來了”的感覺,讓群眾感到疏遠,不利于了解真實情況,掌握手材料。

  D.適時。適時就是追求著裝與自然界的和諧。與自然界的種種變化相適應,有春夏秋冬、風雨陰晴的著裝。根據四季的變化著裝,不僅合乎時宜,而且有利于人體健康。

  E.規范。不依規矩,不成方圓。禮儀重要的一個特點就是講究規范。具體到著裝,遵循那些約定俗成的規矩和慣例也非常重要。如男性秘書人員在穿西服時,必須牢牢把握“三個三”的要求。一是“三色原則”,即身上服裝的顏色搭配不能超過三色,包括外套、襯衣、領帶、皮鞋和襪子;二是“三一定律”,即腰帶、皮鞋、襪子要保持一色(通常以黑色為佳),如帶有公文包,顏色也應一致;三是“三大禁忌”,即一忌西裝袖口的商標不拆,二忌在正式場合沒穿西裝也打領帶,三忌穿尼龍絲襪和白色襪子。同時,還要注意著裝的嚴肅性。如穿西裝就應該打領帶,領帶長度以到皮帶處為宜,若穿有馬夾或毛衣,領帶須放在里面,領帶夾一般夾在襯衣的第四、五粒紐扣之間。如果是三??鄣奈餮b,可以只系粒紐扣,也可以系上面兩粒紐扣,但切忌只系下面一粒紐扣,而將上面兩粒紐扣敞開。

  F.從上。秘書人員的主要任務是為領導服務,因此也要根據領導的著裝來選擇自己的著裝。一是切忌與領導穿一模一樣的服裝。這樣容易引起別人誤會,甚至會引起好事者議論誰穿得好誰穿得壞,誰好看誰難看,使領導和自己都感到尷尬。二是不能與領導的著裝風格反差太大。如領導衣著樸素,你卻穿得過于講究;領導穿著人瞧著不舒服。三是著裝不能過于突出自己。在服裝款式、色調、質地上盡量與領導保持協調,服裝過于搶眼,就顛倒了“主從關系”,與自己的身份不相符。

 

 

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